Strategie pozyskiwania talentów z pokolenia Z

Czego oczekują młodzi pracownicy i jak dostosować proces rekrutacji oraz kulturę organizacyjną?

Czytaj dalej

Sztuczna inteligencja w HR – zagrożenie czy szansa?

Rozwój sztucznej inteligencji w ostatnich latach znacząco wpłynął na wiele sektorów gospodarki – od finansów,

Czytaj dalej

Zmiany w wynagrodzeniach minimalnych w 2025 roku – jak wpłyną na biznes?

W 2025 roku Polska kontynuuje trend systematycznego wzrostu wynagrodzeń minimalnych.

Czytaj dalej

Rekrutacja w dobie kryzysu demograficznego – gdzie szukać pracowników?

Demografia nie kłamie – społeczeństwo się starzeje, a liczba osób aktywnych zawodowo spada.

Czytaj dalej

Rekrutacja w branżach deficytowych – jak znaleźć pracownika tam, gdzie ich brakuje? Strategie pozyskiwania talentów w sektorach o największym niedoborze kadry

Rynek pracy w Polsce, podobnie jak w wielu innych krajach Unii Europejskiej, stoi dziś przed poważnym wyzwaniem – brakiem wykwalifikowanych pracowników w określonych branżach.

Czytaj dalej

Nowe przepisy dotyczące zatrudnienia cudzoziemców w Polsce w 2025 roku – co warto wiedzieć?

W dynamicznie zmieniającym się świecie rynku pracy, rok 2025 przynosi kolejne istotne zmiany w zakresie zatrudniania cudzoziemców w Polsce.

Czytaj dalej

Jak skutecznie przeprowadzić onboarding pracownika z zagranicy?

W obecnych czasach coraz więcej firm w Polsce otwiera się na zatrudnianie pracowników z zagranicy.

Czytaj dalej

Pracownicy sezonowi – jak szybko znaleźć i zatrudnić najlepszych?

Sezonowy wzrost zapotrzebowania na pracowników to wyzwanie, z którym mierzy się wiele firm z branży rolniczej, hotelarskiej, gastronomicznej czy logistycznej.

Czytaj dalej

Najbardziej poszukiwane zawody w Polsce: jak znaleźć idealnego specjalistę?

Rynek pracy w Polsce dynamicznie się zmienia, a zapotrzebowanie na wykwalifikowanych specjalistów wciąż rośnie.

Czytaj dalej